11月16日，城市燃熱集團黨委書記、董事長呂德育再次下沉到呼哈路社區(qū)盛世名筑、鐵木真小區(qū)、新城家園等包聯(lián)一線，找問題、快處置、堵漏洞、補短板，推進各項防控措施落實到位，切實落實自治區(qū)及市委“三進解決兩問題”工作。
在各個包聯(lián)小區(qū)，呂德育聽取了包聯(lián)干部的工作情況匯報，進一步掌握了小區(qū)的基本情況、目前存在的問題、群眾訴求，詢問了包聯(lián)干部職工的日常生活、值班值守情況。在了解到社區(qū)人手不足時，立即增派3名干部職工前往鐵木真、新城家園小區(qū)；并針對新城家園垃圾清運不及時的情況，當即聯(lián)系對接了新城區(qū)環(huán)衛(wèi)局，解決垃圾清運工作。
“小區(qū)累計陽性有多少？新增多少？密接有多少人？流調信息和管控情況怎么樣？”這些當前最為關心的問題。17日上午，城市燃熱集團黨委書記、董事長呂德育，黨委副書記、總經理楊杰再次前往現(xiàn)場查看各類問題解決推進情況。
目前，鐵木真小區(qū)仍屬高風險區(qū)域，盛世名筑小區(qū)、新城家園均有高風險樓棟。面對高風險的管理環(huán)境，呂德育帶領派出的20名黨員干部及時走進小區(qū)，摸底數(shù)、問情況、做部署、查問題、解難題，以上率下開展疫情防控工作。
呂德育要求，一是集團包聯(lián)社區(qū)的黨員干部要時刻保持“戰(zhàn)斗狀態(tài)”， 對照最新疫情防控二十條措施，做好政策解讀，落實各項措施；二是包聯(lián)社區(qū)的黨員干部要圍繞7項職責，逐項規(guī)范工作流程，切實精準高效履職；三是包聯(lián)干部要摸清小區(qū)樓棟、住戶人口底數(shù)以及新增陽性的流調信息等，建立臺賬，確保底數(shù)清，心中有數(shù)，做實做細各項工作；四是要堅持問題導向，查找薄弱環(huán)節(jié)，提出有效解決措施，及時走進小區(qū)院、進微信群、進重點場所，要亮身份、作表率，時刻關注居民動態(tài)，虛心接受群眾批評，主動聽取群眾意見，回應居民關切，盡全力解決居民群眾在疫情期間遇到的各類困難事和關心事，得到居民的認可和信任；五是要以最堅決、最有力、最有效的舉措沖鋒在前，以嚴格管控、嚴防死守的力度，全心全意為民服務的態(tài)度，堅定不移守護一方百姓平安，持續(xù)為疫情防控貢獻燃熱人的力量！
